為全面提升管理水平，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展，中信恒泰集團(tuán)于近日啟動(dòng)了為期一周的2025年管理提升系列培訓(xùn)。中信恒泰集團(tuán)高管、職能中心全體員工、區(qū)內(nèi)分公司負(fù)責(zé)人現(xiàn)場參會，同時(shí)全國各地40余家分公司通過觀看直播的方式遠(yuǎn)程參會，在知識的交流與碰撞中凝聚起強(qiáng)大合力，為集團(tuán)持續(xù)發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力，攜手開啟奮進(jìn)新征程。

培訓(xùn)首日，陸董首先就集團(tuán)化管理要求、高管授權(quán)體系及2025年度經(jīng)營指標(biāo)分解進(jìn)行了深入解讀。在集團(tuán)化管理方面，明晰各層級職責(zé)與協(xié)同機(jī)制，力促運(yùn)營提效；針對高管授權(quán)體系，剖析原則、范圍與監(jiān)督機(jī)制，助力科學(xué)決策；談及年度指標(biāo)，將目標(biāo)細(xì)化至業(yè)務(wù)板塊與時(shí)段，為全年管理工作錨定方向。

隨后，集團(tuán)各業(yè)務(wù)板塊總監(jiān)及講師，圍繞技術(shù)規(guī)范、項(xiàng)目管理流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，展開了專業(yè)而細(xì)致的講解，幫助員工深化業(yè)務(wù)理解，提升專業(yè)技能，切實(shí)將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為工作效能。

集團(tuán)經(jīng)營管理中心、投融資策劃中心、運(yùn)營管控中心、人力督導(dǎo)中心、金控中心以及合約成本中心，分別針對各自部門職能、制度流程開展專項(xiàng)培訓(xùn)，引導(dǎo)員工明確崗位職責(zé)，規(guī)范工作流程，全面提升工作效率與執(zhí)行能力。

與會人員紛紛表示，此次培訓(xùn)不僅加深了對集團(tuán)業(yè)務(wù)體系和管理制度的理解，更有效提升了自身專業(yè)素養(yǎng)與管理能力。

此次管理提升系列培訓(xùn)成效斐然，經(jīng)過一周的 “充電” 學(xué)習(xí)，使全體員工對集團(tuán)企業(yè)文化、制度流程有了更為系統(tǒng)的認(rèn)識，為業(yè)務(wù)高效開展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下一步，中信恒泰將以制度建設(shè)為核心，持續(xù)完善管理機(jī)制，優(yōu)化工作流程，將制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)力，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能！